Thực tập sinh

Điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2025 bạn cần biết

Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động sang Nhật Bản đã trở thành một lựa chọn hấp dẫn cho hàng chục ngàn lao động Việt Nam mỗi năm. Với mức thu nhập cao, môi trường làm việc chuyên nghiệp và cơ hội phát triển bản thân, Nhật Bản luôn nằm trong top những quốc gia có số lượng lao động Việt Nam làm việc nhiều nhất.

Tuy nhiên, không phải ai cũng đủ điều kiện để đi làm việc tại Nhật. Bước sang năm 2025, cùng với sự phục hồi kinh tế và xu hướng già hóa dân số tại Nhật, nhiều chính sách mới đã được đưa ra, đồng thời cũng có những điều kiện cụ thể mà người lao động bắt buộc phải đáp ứng.

Vậy điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2025 là gì? Cùng Hasu Asia tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây.

1. Tổng quan về thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2025

1.1. Nhật Bản tiếp tục mở rộng tiếp nhận lao động nước ngoài

Năm 2025 là thời điểm Nhật Bản thiếu hụt nghiêm trọng nguồn nhân lực trong các ngành: điều dưỡng, xây dựng, thực phẩm, nông nghiệp và công nghệ. Chính phủ Nhật đang tích cực mở rộng diện tiếp nhận lao động nước ngoài theo các chương trình visa kỹ năng đặc định (Tokutei Gino) và visa kỹ sư.

1.2. Việt Nam – đối tác chiến lược của Nhật

Việt Nam hiện là một trong ba quốc gia có số lượng lao động xuất cảnh sang Nhật Bản cao nhất, chỉ sau Trung Quốc và Philippines. Với tính cần cù, chăm chỉ và tinh thần cầu tiến, người lao động Việt Nam ngày càng được đánh giá cao tại các doanh nghiệp Nhật Bản.

2. Điều kiện chung để đi xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2025

2.1. Độ tuổi quy định

  • Nam, nữ từ 18 – 35 tuổi

  • Một số đơn hàng đặc biệt như điều dưỡng, cơ khí có thể nhận tới 40 tuổi

2.2. Trình độ học vấn

  • Tối thiểu tốt nghiệp cấp 2 (THCS) trở lên

  • Một số ngành kỹ thuật, kỹ sư yêu cầu trình độ cao đẳng hoặc đại học chuyên ngành

2.3. Sức khỏe

  • Có giấy khám sức khỏe đạt tiêu chuẩn đi Nhật tại các bệnh viện được chỉ định

  • Không mắc 13 nhóm bệnh cấm đi Nhật như: lao phổi, viêm gan B, HIV, giang mai, động kinh…

  • Thị lực tốt, không mù màu, không bị dị tật cơ thể (đặc biệt các đơn hàng chế biến thực phẩm, điện tử)

2.4. Nhân thân và pháp lý

  • Không có tiền án, tiền sự

  • Không thuộc diện cấm xuất cảnh

  • Không từng bị trục xuất khỏi Nhật hoặc bị từ chối visa Nhật

  • Không có hộ khẩu tạm trú dài hạn tại các khu vực bị hạn chế đi XKLĐ

3. Điều kiện riêng theo ngành nghề

3.1. Điều dưỡng – hộ lý

  • Độ tuổi: 18 – 30

  • Tốt nghiệp Trung cấp hoặc Cao đẳng Điều dưỡng

  • Trình độ tiếng Nhật từ N4 trở lên

  • Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc

3.2. Cơ khí – xây dựng

  • Ưu tiên nam giới, tay nghề cơ khí là một lợi thế

  • Không yêu cầu bằng cấp quá cao

  • Sức khỏe tốt, chịu được lao động nặng

3.3. Chế biến thực phẩm

  • Cần người cẩn thận, thị lực tốt, không dị ứng

  • Ưu tiên nữ, không bị mù màu, không có hình xăm lớn

3.4. Nông nghiệp – ngư nghiệp

  • Phù hợp cả nam và nữ

  • Công việc nhẹ, ít yêu cầu trình độ học vấn

  • Yêu cầu sức khỏe dẻo dai, làm việc ngoài trời

3.5. Công nghệ – điện tử

  • Cần trình độ cao hơn (THPT trở lên)

  • Ưu tiên có bằng nghề, biết sử dụng máy tính

  • Không yêu cầu quá cao về thể lực

4. Điều kiện về tiếng Nhật

  • Không bắt buộc phải biết tiếng Nhật khi đăng ký

  • Tuy nhiên, phải học tiếng trong quá trình đào tạo trước xuất cảnh

  • Yêu cầu tối thiểu: trình độ N5 hoặc tương đương

  • Một số đơn hàng yêu cầu trình độ N4 hoặc N3

Việc biết tiếng Nhật không chỉ giúp dễ trúng tuyển đơn hàng tốt mà còn tạo lợi thế khi làm việc, giao tiếp, sinh sống tại Nhật.

5. Điều kiện về tài chính

5.1. Chi phí đi xuất khẩu lao động

  • Mức phí dao động từ 60 – 150 triệu VNĐ tùy đơn hàng, ngành nghề, thời gian làm việc

  • Các ngành kỹ sư, kỹ năng đặc định có thể thấp hơn vì được hỗ trợ từ doanh nghiệp Nhật

5.2. Chính sách hỗ trợ vay vốn

  • Người lao động có thể vay tín chấp hoặc thế chấp tại ngân hàng

  • Hasu Asia hỗ trợ hồ sơ vay vốn đến 100% chi phí

6. Lợi ích khi đáp ứng đầy đủ điều kiện đi Nhật

  • Cơ hội nhận mức lương từ 28 – 45 triệu VNĐ/tháng

  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hiện đại

  • Được đóng đầy đủ bảo hiểm, chế độ lao động

  • Có cơ hội chuyển đổi sang visa kỹ năng đặc định và định cư lâu dài tại Nhật

  • Tích lũy kinh nghiệm, tài chính, học ngôn ngữ và kỹ năng sống

7. Những điều cần lưu ý khi chuẩn bị đi xuất khẩu lao động

  • Không đi theo môi giới không uy tín, không rõ pháp lý

  • Chuẩn bị đầy đủ hồ sơ cá nhân: bằng cấp, giấy tờ tùy thân, hộ chiếu

  • Tham gia khóa học định hướng và tiếng Nhật tại trung tâm được cấp phép

  • Không nên xăm mình (với nhiều ngành nghề đây là điều cấm)

8. Vì sao chọn Hasu Asia?

Hasu Asia là đơn vị hàng đầu cung cấp dịch vụ xuất khẩu lao động thị trường Nhật Bản với cam kết:

✅ 100% đơn hàng chính thống – minh bạch – rõ ràng
✅ Học tiếng, kỹ năng miễn phí hoặc hỗ trợ tối đa
✅ Cam kết xuất cảnh đúng thời gian
✅ Hỗ trợ trọn đời: từ khâu tư vấn – hồ sơ – đào tạo – phỏng vấn – xuất cảnh – hỗ trợ tại Nhật
✅ Được lựa chọn hàng trăm đơn hàng chất lượng cao mỗi tháng

9. Thông tin liên hệ tư vấn xuất khẩu lao động Nhật Bản

CÔNG TY TNHH HASU ASIA
🌍 Website: www.hasuasia.vn 
🏢 Văn phòng: 525/146 Huỳnh Văn Bánh, Phường 14, Quận Phú Nhuận, TP.HCM
📞 Hotline: 0943 56 57 88
📧 Email: info@hasuasia.vn 

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

0943 56 57 88
Tư vấn